这位女部长赴香港，释放这一重要信号

撰文丨余晖

　　5月5日至7日，人力资源和社会保障部部长王晓萍应邀出席香港·全球人才高峰会并访问香港。

　　王晓萍此次赴港，意在：

　　深化拓展内地与香港在人力资源社会保障领域交流合作；

　　推进粤港澳大湾区建设；

　　支持香港建设国际人才枢纽、更好融入国家发展大局。

　　访问香港期间，王晓萍有多个行程。

　　她分别与香港特区行政长官李家超、中央政府驻港联络办主任郑雁雄，以及香港政务司司长陈国基、劳工及福利局局长孙玉菡、强制性公积金计划管理局主席刘麦嘉轩等举行工作会谈。

　　另外，她还出席了香港·全球人才高峰会并作主旨发言。

　　政知君注意到，香港·全球人才高峰会是本届特区政府举办的首个以人才为主题的国际论坛和展览会。

　　会议旨在向世界展示香港在“一国两制”下背靠祖国、联通世界的独特优势，并推介香港作为国际人才枢纽和国家人才门户的魅力。

　　本届高峰会由三部分组成，包括7日的“国际人才论坛”、8日的“粤港澳大湾区人才高质量发展大会”以及持续两天的“机遇汇人才博览展”。

　　香港特区行政长官李家超也出席了上述高峰会的开幕式。他在致辞时表示，人才是发展经济和竞争力的重要推动力，香港有“一国两制”优势，是唯一同时拥有国际优势和内地优势的城市，有世界级营商环境，资金和人才自由流动，并有法治保障，是全球最安全的城市。

　　5月7日，李家超在微博上发文称，“香港·全球人才高峰会”展现香港吸引人才魅力。

　　他还提到，“很高兴出席首届‘香港·全球人才高峰会’，特别欢迎和感谢人力资源和社会保障部部长王晓萍率团来港出席并致辞。”

　　政知君注意到，这一高峰会，释放了香港打造全球人才聚集“新高地”的重要信号。

　　今年1月，有外媒评论称，近一时期， 国际人才对赴港工作、生活“望而却步”，甚至出现人才“离港潮”。

　　对此，外交部发言人汪文斌在1月22日的记者会上表示，上述有关言论“毫无依据，无视香港继续成为国际人才聚集高地的事实，不负责任地贬损香港自由和人权状况，是对公众和舆论的误导”。

　　1月15日，《人民日报》发文称，近年来，一些西方媒体鼓噪香港竞争力、吸引力下降，但真实情况并非如此。专家和分析人士认为，香港打造国际人才新高地已取得积极成效。

　　在香港·全球人才高峰会上，王晓萍提到：

　　在瑞士洛桑国际管理发展学院发布的2023年世界人才报告中，香港人才竞争力水平在亚洲地区高踞第二，表明香港是全球人才奋斗逐鹿的理想之城。

　　李家超在社交媒体上也披露了相关数据。

　　他谈到，自上任以来，政府积极推出一系列吸引人才措施，“抢人才、留人才”是政府施政重点之一。

　　截至上月底，各项人才入境计划共收到约29万份申请，当中近18万份已获批，逾12万人才已抵港。

　　其中，全新的“高才通”计划吸引来自世界百强大学的毕业生人才来港。截至2024年3月底，该计划共收到约77000宗申请，其中超过61000宗获批，超过47000人已来港。

　　根据统计，在“高才通”计划下获批的人士，平均年龄中位数为35岁，六成为已婚人士，普遍携同家人赴港。他们每月收入中位数约5万元，约四分之一高达10万或以上，约一成更达20万或以上。

　　政府估算“高才通”计划可为香港带来每年约340亿元的直接经济贡献，相当于本地生产总值约1.2%。

　　李家超表示，他明白人才选择到另一个地方发展是重大决定，部分人要带上家庭适应新环境，但不论对个人或家庭来说，人才选择来港发展，必然是最有价值的重大决定，“人才来到香港可以勤奋工作，尽情玩乐，全情享受。”

　　在此次高峰会上，王晓萍还提到，中央政府重视香港在人才领域发挥的重要作用，全力支持香港与世界各地开展更广泛和紧密的交流合作，吸引满怀梦想的创业者，来港施展才赋、施展抱负。

　　“支持建设粤港澳高水平人才高地，吸引全球高层次创新人才、企业和科研机构聚集，带动湾区加快融入全球创新网络。”